Главная / Услуги / Аутсорсинг / Кадровый аутсорсинг

Кадровый аутсорсинг

Кадровый аутсорсинг представляет собой комплекс мероприятий по ведению кадрового делопроизводства сторонней компанией, которая располагает командой квалифицированных специалистов. В каких случаях может быть актуальна данная услуга?

  • Во-первых, кадровому аутсорсингу отдают предпочтение организации, бизнес которых стремительно развивается, то есть наблюдается активный выход на рынки других регионов. Зачастую в данной ситуации кадровый учет необходим «здесь и сейчас», а времени на поиск штатных специалистов попросту нет.
  • Во-вторых, кадровый аутсорсинг выбирают компании, стремящиеся сконцентрировать временные ресурсы на оптимизации внутренних бизнес-процессов и решении ключевых задач.
  • В-третьих, аутсорсинг кадрового делопроизводства – это эффективный инструмент для предприятий, стремящихся сократить расходы на фонд оплаты труда и выплату обязательных страховых взносов. Данный случай является наиболее распространенным.

Услуги кадрового аутсорсинга – что они в себя включают?

  • Проведение процедур, связанных с приемом и увольнением сотрудников.
  • Подготовку трудовых договоров, приказов и должностных инструкций.
  • Заполнение личных карточек и трудовых книжек.
  • Составление штатного расписания.
  • Разработку таких документов, как положение об оплате труда, правила внутреннего трудового распорядка, положение о материальной ответственности.
  • Подготовку графика отпусков и табеля учета рабочего времени.
  • Реализацию мероприятий по расчету и начислению заработной платы.

Кадровый аутсорсинг – одно из основных направлений

Заключив договор с нашей компанией, вы получите следующие гарантии:

  • Высокий уровень профессионализма наших специалистов.
  • Полную конфиденциальность всей информации, которую вы нам передадите.
  • Неукоснительное соблюдение законодательных требований, регламентирующих ведение кадрового учета на предприятиях.
  • Всестороннюю консультационную поддержку.